Europäische im Segment Geschäftsreisen weiter auf Erfolgskurs
Maßgeschneiderte Versicherungslösung für Geschäftsreisen

Europäische begleitet mit maßgeschneiderter Versicherungslösung für Geschäftsreisen – Corporate Travel Insurance (CTI) – österreichische Paradeunternehmen ins Ausland.

Die Europäische Reiseversicherung AG mit ihrer maßgeschneiderten Versicherungslösung für Unternehmen mit Geschäftsreisen, Corporate Travel Insurance (CTI), begleitet bereits mehr als 1.000 Unternehmen verschiedenster Branchen weltweit und rund um die Uhr auf ihren Geschäftsreisen.

So konnten kürzlich wieder renommierte österreichische und internationale Unternehmen als Kunden gewonnen werden, wie

  • Rosenbauer Feuerwehrfahrzeuge
  • Erste Bank AG
  • baumax AG
  • u.v.m.

Damit sind mehr als 100.000 Mitarbeiter bei der Europäischen Reiseversicherung auf ihren Dienstreisen bestens abgesichert. Dennoch besteht bei rund 1,7 Millionen Mitarbeitern (11 Millionen Dienstreisen im Jahr) kein oder nur unzureichender Versicherungsschutz.

Unternehmen mit Weitblick versichern ihre Mitarbeiter auf Dienstreisen

„Ein wichtiger Aspekt ist bei Dienstreisen die Haftung des Dienstgebers gegenüber seinem Dienstnehmer“, so der Arbeitsrechtsexperte Dr. Andreas Grassl von der Anwaltskanzlei Mitsche – Prantl – Grassl – Jungnickel – Majer – Sunder Plassmann.

Wer sich darauf verlässt, dass die gesetzliche Sozialversicherung auch außerhalb von Österreich vollen Krankenversicherungs-Schutz gewährt, kann eine teure Überraschung erleben: Nicht einmal in der EU und in den Ländern mit bilateralen Sozialversicherungs-Abkommen (Türkei und Ex-Jugoslawien) trifft dies ohne Einschränkungen zu. Versichert ist nur eine Leistung nach dem jeweiligen „örtlichen Standard“, der auch für die dort Pflichtversicherten besteht. Und das ist auch in vielen europäischen Ländern mehr oder weniger weit unter dem Niveau der österreichischen Krankenhäuser. Nach der Rechtslage haben Dienstnehmer Anspruch auf eine medizinische Versorgung, die dem inländischen Niveau entspricht. Wenn das im Ausland auch durch die Inanspruchnahme (teurerer) privater Versorgungseinrichtungen nicht sichergestellt werden kann, ist ein Rücktransport in die Heimat erforderlich. Im Falle einer Dienstreise haftet der Dienstgeber für alle damit verbundenen Kosten in unbegrenzter Höhe. Wenn ein Ambulanzjet zum Einsatz kommt, ist die 50.000 €-Schwelle schnell erreicht. Kosten, die in keinem Fall die gesetzliche Sozialversicherung übernimmt.

Corporate Travel Insurance (CTI) deckt sämtliche Kosten für medizinische Behandlung

Bei Reisen in Länder, mit denen keine bilateralen Abkommen zur Krankenversicherung bestehen – das sind alle Staaten der Welt außer die EU-25 sowie Kroatien, Bosnien, Serbien, Montenegro, Mazedonien und die Türkei – leistet die Sozialversicherung nur pauschalierte „Erstattungsbeiträge“: 6,05 € pro Tag für ärztliche Hilfe, 4,03 € pro Tag für Medikamente und rund 110 € pro Tag für Spitalskosten. Die Differenz zu den tatsächlichen Kosten (500 – 900 €/Tag, in den USA das Zehnfache!) ist vom Unternehmen selbst zu tragen. Die Corporate Travel Insurance (CTI) deckt die Kosten für medizinische Behandlung in voller Höhe und für einen Rücktransport auch dann, wenn er aus medizinischen Gründen nicht notwendig ist.

Bei Sachschäden haftet der Dienstgeber weitgehend auch für das persönliche Eigentum des Dienstnehmers. In die CTI eingeschlossen sind über eine übliche, darauf beschränkte Reiseversicherung hinaus auch Gegenstände zur Dienstausübung, von Arbeitsgeräten (z.B. Laptop) über Handelswaren bis zur Musterkollektion. Außerdem enthält sie ein umfangreiches „Hilfspaket“ rund um das normalerweise ausgeschlossene Auto.

Weltweites Netzwerk gewährleistet rasche und kompetente Hilfe

Die Bereitstellung eines professionellen Krisenmanagements im Ausland ist sowohl für Unternehmen als auch für deren Mitarbeiter wichtig. Dies ermöglicht Europ Assistance, Partner der Europäischen, durch ein weltweites Servicenetz mit 33 Einsatzzentralen und 275 Büros in 208 Ländern und Regionen, die rund um die Uhr rasche und kompetente Hilfe leisten. Die Kommunikation kann 24 Stunden in der Muttersprache erfolgen.

Die wesentlichen Vorteile der Corporate Travel Insurance (CTI)

  • Versicherungsschutz während der gesamten Geschäftsreise – rund um die Uhr
  • grundsätzlich sind in herkömmlichen Reiseversicherungen oder Standard-Paketlösungen keine manuellen Tätigkeiten eingeschlossen
  • der versicherte Mitarbeiter hat ab drei Tagen Krankenhausaufenthalt in jedem Fall Anspruch, in sein Heimatland zurück gebracht zu werden
  • Vorerkrankungen bzw. chronische Leiden sind ebenfalls mitversichert
  • keine namentliche Nennung notwendig, sämtliche Dienstnehmer sind während Geschäftsreisen versichert
  • auch ausländische Niederlassungen können in den Versicherungsschutz eingeschlossen werden
Quelle: WMD-Brokerchannel

Woche 45 / 2005

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